lucio guerra ha scritto:sarebbe come dare l'incentivo ad un meccanico perchè aggiusti le macchine .................. o al panettiere perchè faccia un panino all'olio
Lucio hai centrato il problema. Nel privato se lavori bene hai un ritorno, se il meccanico lavora bene o il panettiere fa il pane buono aumenta le vendite, se
titolare gudagna di piu, altrimenti se dipendente
forse si garantisce comuqnue che il suo datore di lavoro non chiuda, in attesa di eventuali benefit.
Nella pa se lavori bene è solo (come hai detto tu) rimesso alla
buona volontà e moralità del singolo.. (e per bene indendo uno sforzo sopra media).
E' vero che il personale dei tributi è pagato per fare l'attiivtà dei tributi tra cui anche gli accertamenti, ma è anche vero ad oggi che ogniuno di noi fa la sua scala di priorità in base a costi/benefici (
ad oggi in fondo alla scala vanno le cose meno sanzionate visto che ogni giorno una scadenza e una sanzione).
Non mi vorrai dire che peronrmance significa prendere 20 euro di piu di risultato rispetto al collega fannullone (perche alla fine è questo)
Nel privato vi sono anche i benefit, nel pubblico solo mazzate.(pacifico che il confronto non si puo circoscrivere solo a questo viste anche le aziende che stanno chiudendo)ma era per evidenziare le diverse logiche.