da Pierca » 08/03/2016, 18:01
Se non sono riportati sul contratto, si dovrebbe applicare la normativa relativa al tipo di incarico.
L'incarico è da dirigente a tempo determinato? In questo caso i termini del preavviso sono i seguenti (art. 31 CCNL 10.4.1996 dirigenti enti locali):
a) 8 mesi per dirigenti con anzianità di servizio fino a 2 anni;
b) ulteriori 15 giorni per ogni successivo anno di anzianità fino a un massimo di altri 4 mesi di preavviso. A tal fine viene trascurata la frazione di anno inferiore al semestre e viene considerata come anno compiuto la frazione di anno uguale o superiore al semestre. In caso di dimissioni del dirigente i termini di cui al comma 1 sono ridotti ad un quarto.
L'incarico è da funzionario? I termini sono i seguenti (art. 12 CCNL 9.5.2006 enti locali):
a) due mesi per dipendenti con anzianità di servizio fino a cinque anni;
b) tre mesi per dipendenti con anzianità di servizio fino a dieci anni;
c) quattro mesi per dipendenti con anzianità di servizio oltre dieci anni.
In caso di dimissioni del dipendente i termini di cui al comma 1 sono ridotti alla metà.