un tema didattuto e quello della  pAUSA DI ALMENO  TRENTA MINUTI  QUANDO SI SUPERANO  LE SEI ORE DELL ORARIO DI LAVORO.
CI SI CHIEDEVA se bisogna appliccare la norma  ( il ccnl )  alla lettera e quindi supponiamo che  si fanno  7 ore al giorno ad eccezione del giorno di rientro che si fanno 9 ore 
Dopo 6 ore devo timbrare l'uscita per almeno mezzora  fare la pausa e poi rientrare timbrando l' entrata fino a raggiungere le 7 ore
es. ingresso 7.30  uscita 14.30 tot: 7 ore e siccome supero 6 ore devo alle ore 13.30 fare la pausa timbrare l'uscita rientrare alle 14.00 e per raggiungere le 7 ore anziche uscire alle 14.30 dover prestare attivita fino alle 15.00??
o invece  la pausa prevista  deve essere considerata nell'orraio di lavoro?
come si devono applicare operativamente  la regola??
			
		

 
 


