Articolo 55 quater TUPI

[CCC]

Buona giornata

Articolo 55 quater TUPI prevede, tra le cause di licenziamento

f-quinquies) insufficiente rendimento, dovuto alla reiterata violazione degli obblighi concernenti la prestazione lavorativa, stabiliti da norme legislative o regolamentari, dal contratto collettivo o individuale, da atti e provvedimenti dell'amministrazione di appartenenza, e rilevato dalla costante valutazione negativa della performance del dipendente per ciascun anno dell'ultimo triennio, resa a tali specifici fini ai sensi dell'articolo 3, comma 5-bis, del decreto legislativo n. 150 del 2009. (71)

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Quindi NON basta una valutazione negativa per TRE anni ma e' necessario dimostrare la reiterata violazione delle norme?

Grazie