Buongiorno,
sono dipendente amministrativa (ufficio Segreteria) di un comune. nel mese di maggio, dal cedolino stipendiale ho riscontrato la decurtazione di una giornata di malattia in corrispondenza del 1° maggio, giornata festiva in occasione della Festa del Lavoro.
è corretto?
L'ufficio paghe dice di si, ma sul prospetto di timbratura non è indicata, per la giornata del 1 maggio la malattia, ma la festività.
grazie