TuttoPA.it

facendo le debite differenze tra il personale in regime TFS e quello in regime TFR ... sostanzialmente la contibuzione inadel è pari al 6.10% sull'80% della retribuzione utile i fini TFR/TFS (che equivale ad applicare la percentuale del 4.88% sul 100% della retribuzione).

ma tael contribuzione a cosa porta .... cioè quale è la somma che ogni anno si accantona presso la cassa inadel (e che poi ogni anno viene rivalutata),

cioè, se sono un D1 e percepisco una retribuzione utile ai fini TFR pari a 21166.71+171.99 (tra stipendio base e ivc) ... se dopo un anno finisce il mio contratto quanto tfr riceverò ..... su internet ho trovato la % del 6.91 ... ma si applica al 100% della retribuzione oppure all'80% ???

spero di essere stato chiaro.

80

grazie paolo ... ma non mi torna ... (innata insicurezza)

le retribuzioni che metti nel mod. TFR1 alla cessazione di un rapporto di lavoro sono al 100% oppure al 80%??

nelle istruzioni al mod. TFR1 ho trovato:

MISURA DEL TFR
L'ammontare del TFR è dato da una quota di stipendio corrispondente al 6,91% della retribuzione annua,
accantonata contabilmente per ciascun anno di servizio o frazione di anno. In quest'ultimo caso la quota è
proporzionalmente ridotta, computandosi come mese intero la frazione di mese uguale o superiore ai 15
giorni.

... parla di retribuzione annua (senza abbattimento all'80%).