Cessazione e nuova assunzione,

Cessazione e nuova assunzione,

Messaggioda giorgio962 » 08/04/2021, 7:28

Ci sarà una cessazione a inizio 2021 per collocamento in pensione di un impiegato.

Volevo una precisazione sulla procedura per ricoprire il posto che sarà vacante.

Prima cosa vedere se ci sono dipendenti collocati in disponibilità ex.34

Poi vedere se ci sono dipendenti per una mobilità volontaria ex. art.30( o questa procedura può essere omessa?)

Alla fine bandire il concorso.

e' corretto?

E se l'Amministrazione volesse ricorrere a graduatorie di altri Enti, ciò è obbligatorio o facoltativo, e in che fase temporale si inserisce nell'iter sopra descritto?
Grazie.
giorgio962
 
Messaggi: 156
Iscritto il: 27/01/2015, 9:07

Re: Cessazione e nuova assunzione,

Messaggioda an.bal » 08/04/2021, 15:34

direi prima di tutto, verificare il piano triennale del fabbisogno del personale
an.bal
 
Messaggi: 1470
Iscritto il: 05/01/2015, 12:40


Torna a Personale

Chi c’è in linea

Visitano il forum: Nessuno e 12 ospiti

Paolo Gros

Esperienza come funzionario di un ente comunale. Tra gli ideatori e gestori del blog “Gli enti locali – Paolo Gros, Lucio Guerra e Marco Lombardi on web”.

Lucio Guerra

Responsabile Servizi Associati di una Unione Montana di Comuni. Tra i gestori e moderatori del forum “Gli enti locali – Paolo Gros, Lucio Guerra e Marco Lombardi on web”.

Marco Sigaudo

Opera nel settore della PA da oltre 15 anni, l’esperienza acquisita è confluita all’interno di Studio Sigaudo s.r.l., società che offre servizi ad ampio spettro all’Ente.