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Volendo corrispondere una integrazione oraria ai lavoratori socialmente utili ,la stessa sarà soggetta a ritenute previdenziali ed oneri a carico ente? Anche ex inadel?

Si è una spesa del personale a tutti gli effetti che andrà sommata alle spese de personale ... Praticamente verrà fatta una busta paga per la somma da corrispondere relativa integrate

quindi si instaura un rapporto di lavoro a tempo determinato part ti è tra pubblica amministrazione e lavoratore?"

la guida operativa rilasciata dalla regione Lombardia prevede che le ore aggiuntive di un LSU vengano calcolate considerando l'importo orario di un dipendente che svolge analoghe mansioni depurato dalle ritenute contributive e previdenziali a carico del lavoratore: in pratica, l'imponibile irpef. ne consegue che assoggetto l'importo che corrispondo al LSU solo a irpef, irap e inail. ( vedi anche art 8 comma 2 D.Lgs 468/1997.

grazie infinite. dove posso consultare questa guida operativa?

a noi in Lombardia è arrivato dalla provincia. sono solo 4 pagine, se scrivi una mail a personale@comune.besanainbrianza.mb.it ti rispondo allegandoti la scansione

grazie infinite e buon fine settimana