Liquidazione istituti contrattuali

Liquidazione istituti contrattuali

Messaggioda celine77 » 10/03/2024, 9:09

Salve, nel caso in cui, a seguito di sottoscrizione nel mese di dicembre 2023 del contratto decentrato, sia stato assunto impegno di spesa per tutti gli istituti contrattuali, in vista del riaccertamento dei residui e del rendiconto dell'esercizio 2023, le somme dovute a titolo di premialità devono essere reimputate al 2024 con FPV, ma le somme relative ad istituti che, nelle more della sottoscrizione del CDI, sono stati conferiti dai vari responsabili di servizio (e le prestazioni svolte dai dipendenti) devono essere conservate a residuo o anch'esse devono essere reimputate, nonostante che si riferiscano a prestazioni effettivamente già rese alla data del 31.12.2023? Grazie per ogni utile apporto
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Re: Liquidazione istituti contrattuali

Messaggioda PINCOPALLO » 10/03/2024, 10:57

celine77 ha scritto:Salve, nel caso in cui, a seguito di sottoscrizione nel mese di dicembre 2023 del contratto decentrato, sia stato assunto impegno di spesa per tutti gli istituti contrattuali, in vista del riaccertamento dei residui e del rendiconto dell'esercizio 2023, le somme dovute a titolo di premialità devono essere reimputate al 2024 con FPV, ma le somme relative ad istituti che, nelle more della sottoscrizione del CDI, sono stati conferiti dai vari responsabili di servizio (e le prestazioni svolte dai dipendenti) devono essere conservate a residuo o anch'esse devono essere reimputate, nonostante che si riferiscano a prestazioni effettivamente già rese alla data del 31.12.2023? Grazie per ogni utile apporto

A residui.
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Re: Liquidazione istituti contrattuali

Messaggioda celine77 » 10/03/2024, 11:09

Grazie, anch'io avevo immaginato di contabilizzare a residuo, ma volevo conferma da chi opera in materia di personale da più tempo di me (pochi mesi :()
Con l'occasione, vorrei chiedere se, nelle more della costituzione del fondo per il 2024 e della successiva sottoscrizione del contratto integrativo entro il 31.12.2024, può essere considerato "ultrattivo" il contratto sottoscritto a dicembre 2023 (per l'anno 2023) almeno relativamente ad alcuni istituti, ovvero occorre comunque attendere la sottoscrizione del nuovo contratto nel 2024, sia per procedere al conferimento degli istituti contrattuali che - ovviamente - per poter procedere alle conseguenti liquidazioni. Grazie ancora
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