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non riesco a trovare la norma che disciplina se durante il periodo di preavviso maturano o meno le ferie.
il caso è di un dipendente che ha dato le dimissioni il 20/05 ultimo giorno di lavoro 28/06, stiamo ancora valutando se trattenere o meno l'indennità di mancato preavviso, ma volevo fare delle considerazioni anche sulle ferie che
1-non potrebbe fare,
2- che invece qualche giorno farà,
3- e per altre ha chiesto la monetizzazione.
Sulla monetizzazione è possibile previa adeguata motivazione, giusto?
grazie a chi mi darà una mano

io ricordo che maturano anche durante il periodo di preavviso.

Per la monetizzazione: Dichiarazione congiunta n. 1 del CCNL 21.05.2018
In relazione a quanto previsto dall’art. 28, comma 11, le parti si danno
reciprocamente atto che, in base alle circolari applicative emanate in relazione all’art.
5, comma 8, del D.L. n.95 convertito nella legge n.135 del 2012 (MEF-Dip.
Ragioneria Generale Stato prot. 77389 del 14.9.2012 e prot. 94806 del 9.11.2012-
Dip. Funzione Pubblica prot. 32937 del 6.8.2012 e prot. 40033 dell’8.10.2012),
all’atto della cessazione del servizio le ferie non fruite sono monetizzabili solo nei
casi in cui l’impossibilità di fruire delle ferie non è imputabile o riconducibile al
dipendente come nelle ipotesi di decesso, malattia e infortunio, risoluzione del
rapporto di lavoro per inidoneità fisica permanente e assoluta, congedo obbligatorio
per maternità o paternità.

poi vedi anche la dichiarazione congiunta 2 del CCNL 05.10.2001
Le parti ritengono che gli enti possono valutare positivamente e con disponibilità, ove non ostino particolari esigenze di servizio, la possibilità di rinunciare al preavviso, nell’ambito delle flessibilità secondo quanto previsto dall’art. 39 del CCNL del 6.7.1995, come sostituito dall’art. 7 del CCNL del 13.5.1996, qualora il dipendente abbia presentato le proprie dimissioni per assumere servizio presso altro ente o amministrazione a seguito di concorso pubblico e la data di nuova assunzione non sia conciliabile con il vincolo temporale del preavviso.

Durante il periodo di preavviso il dipendente è in servizio a tutti gli effetti.
Pertanto maturano anzianità di servizio, ferie, tredicesima ecc.